Здравствуйте, занимаетесь ли вы трудовым законодательством только лишь Российской Федерации, или странами СНГ тоже?

Здравствуйте, занимаетесь ли вы трудовым законодательством только лишь Российской Федерации, или странами СНГ тоже? Меня интересует трудовое законодательство Таджикистана. Я подала иск на бывшего работодателя за незаконное увольнение, потому что заявления об уходе по собственному желанию не было и нет. Суд выиграла. Суд постановил восстановить меня в должности и оплатить зарплату за вынужденный прогул. Ответчик восстановил меня в должности, но до сих пор отказывается оплатить вынужденный прогул. Решение суда было провозглашено в январе, но письменное решение, я получила практически через месяц. У меня вопросы относительно права на апелляцию. Суд дал месяц на апелляцию. Буквально вчера я узнала, что ответчик подал на апелляцию. Я понимаю, что ответчик имеет право на апелляцию, но когда решение суда вступает в законную силу, с момента провозглашения, или с момента получения решения суда в письменной форме? Когда выдается исполнительный лист? И почему ответчик восстановил меня, но отказывается оплатить вынужденный прогул. Я понимаю, что возможно вы не занимаетесь законодательством стран СНГ. Но возможно кто-нибудь сможет мне посоветовать к кому обратиться и что делать. с уважением, Марина