Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Омск, 19.03.2014, 14:05

Вопрос о возможности раннего увольнения руководящего работника

Вопрос №3575037 из г. Омск
опубликован 19.03.2014, 14:05
Я написала заявление на увольнение, но работодатель говорит, что отпусти не раньше, чем через 2 месяца в связи с тем, что я была руководящим работником. Имеет ли он на это право?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день!

Нет, не иммеет. Пишшите заявление и отдавайте в канцелярию, чтобы была отметка о входящем номере. Отрабатывать Вы обязаны 2 недели.

20.03.2014, 12:36
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 22 часа

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Омск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских