Имеет ли право работодатель отправлять меня в отпуск без содержания 3 месяца подряд в связи с отсутствием работы (не было заказов)
Вопрос №3596256
из г. Омск
опубликован 22.03.2014, 10:48
опубликован 22.03.2014, 10:48
Имеет ли право работодатель отправлять меня в отпуск без содержания 3 месяца подряд в связи с отсутствием работы (не было заказов)
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 179
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 513
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 840
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 442
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
117
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
46
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Омск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Имеет ли право работодатель отправлять работника в отпуск без содержания на два месяца?
Имеет ли право работодатель отправлять работника находящегося в командировке в отпуск без содержания пока нет работы.
Нарушение трудовых прав - Могут ли работодатели выгнать сотрудника в отпуск без содержания, даже если он содержит семью?
Незаконный отпуск бессодержания - права работника и обязанности работодателя
Имеет ли право работодатель отправлять в отпуск без содержания, если вручено уведомление о сокращении?
Несогласие с отправкой на отпуск в первый год работы - законность действий работодателя
Работодатель отправляет людей в отпуск без содержания 5 месяц подряд говорит нет работы? Что можно сделать?
Право работника на полный отпуск перед декретным отпуском - имеет ли работодатель право отказать?
Право работодателя не предоставлять оплачиваемый отпуск и отправлять в отпуск без содержания - обзор положений и возможные вопросы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут