Я работаю кассиром, в сети сети супермаркетов детских товаров. Недавно на нашей торговой точке разоблачили кассира который.
Вопрос №3772015
из г. Москва
опубликован 15.04.2014, 08:00
опубликован 15.04.2014, 08:00
Здравствуйте! Я работаю кассиром, в сети сети супермаркетов детских товаров. Недавно на нашей торговой точке разоблачили кассира который отменял чеки и забирал деньги себе.Служба безопасности сети сотрудника отстранили от работы,и обязали выплатить конкретную сумму денег (за причиненный ущерб компании). Управляющая настояла на проведении внеплановой ревизии. Недостача по которой значительно больше суммы озвученной воришке. Теперь эту разницу обязывают выплачивать остальных сотрудников, т.к. при приеме на работу, мы все подписывали договор о полной индивидуальной материальной ответственности. В случае не согласия, предлагают подписать заявление на увольнение. По которому мы обязаны выплатить 20% от всех причитающихся выплат в счет недостачи. Законно ли это?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Все реквизиты и данные сотрудника в этом договоре указаны верно, так является ли сотрудник МОЛ по этому договору?
Вопрос о возможной ответственности за недостачу при увольнении без подписания акта приема передачи ТМЦ
Может ли работодатель подать в суд на уволенного работника из-за недостачи после новой ревизии?
Определение ответственности и возможность увольнения в случае недостачи на работе
Распределение материальной ответственности за недостачу - разделение или индивидуальная нагрузка?
Могут ли высчитывать из зарплаты за недостачу магазина.
На ревизии обнаружена недостача после подачи заявления на увольнение
Продавец в рыбном магазине сталкивается с вопросом о трудовой ответственности и увольнении при недостаче товара
Вопрос: может ли компания в которой я работала предъявить мне притензии по этому факту недостачи?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут