Правильно ли посчитаны дни отпуска при заявлении на 5 дней с 7 по 11 апреля 2014 г.?
Вопрос №3810643
из г. Владивосток
опубликован 21.04.2014, 04:24
опубликован 21.04.2014, 04:24
Я написала заявление на 5 дней в счет отпуска с 7 по 11 апреля 2014 г. Но кадровик посчитал 7 дней т.е. включил субботу и воскресенье-мои официальные выходные, мотивируя тем. что сейчас отпуск менее 7 дней не дается.
Прошу ответить так ли это? Что одна из частей отпуска составляет 14 дней это я знаю.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет. это не так. Отпуск это время отдыха распоряжаться которым имеете право только Вы. В соответствии со ст. 120 ТК РФ:
-Продолжительность ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков работников исчисляется в календарных днях и максимальным пределом не ограничивается. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
При исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска дополнительные оплачиваемые отпуска суммируются с ежегодным основным оплачиваемым отпуском.
-т.е. отдел кадров не имел право включать выходные дни в счет вашего отпуска. Если Вы писали заявление на 5 календарных дней, то Вам и должны были посчитать 5 календарных рабочих дней. В случае не согласия отдела кадров, Вы можете обратиться с жалобой в гос.инспекцию труда в вашем городе.
21.04.2014, 04:48
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 24 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 313
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
54
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 015
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Дубна
Суровцева Л.Р.
4.9
6 162
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 156
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Владивосток
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Но таким образом я потеряю два дня отпуска, которые могу в будущем использовать по своему усмотрению.
Как рассчитываются отпускные дни при учете выходных дней?
Мне не нужны выходные дни, оплаченные как отпускные, мне нужны отпускные рабочие дни, чтобы реально отдохнуть.
Требования к продолжительности отпуска - что говорит Трудовой кодекс?
Регулирование рабочего времени и отдыха при сменном графике работы и выходных в предприятии
Вопрос о правомерности включения выходных в расчет отпуска
Отсутствие графика отпусков на работе - проблемы с подписанием заявления на отпуск в конце декабря
Как будет продлен отпуск, если выписали на работу в субботу (день выходной)?
Работодатель добавляет выходные дни к частям отпуска - правомерно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут