Работодатель требует новое заявление об увольнении после болезни - правомерно ли это?
опубликован 11.05.2014, 14:16
Елена Евгеньевна!
Работник вправе расторгнуть договор, предупредив об этом работодателя не позднее чем за две недели (ч. 1 ст. 80 ТК РФ).
Если до истечения данного срока работник не отозвал заявление, то в последний день его работы работодатель обязан выдать ему трудовую книжку и произвести с ним окончательный расчет (ч. 5 ст. 80 ТК РФ).
Временная нетрудоспособность работника и отсутствие его на работе в последний день работы не являются основанием для изменения работодателем в одностороннем порядке даты увольнения или отказа в нем.
Запрещено увольнять работника по инициативе работодателя в период временной нетрудоспособности (ч. 6 ст. 81 ТК РФ).
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 40 секунд
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
да - работодатель прав - уволить вас в период больничного не могут
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Новосибирск
Похожие вопросы
Правомерность требования работодателя о новом заявлении об увольнении после болезни - анализ возможных вариантов
Могу ли я указать в заявлении на увольнение по собственному желанию срок отработки меньше, чем две недели, учитывая
Отрабатывать две недели после болезни при увольнении по собственному желанию - что говорит закон?
Как работодатель правомочен уволить сотрудника при заболевании после подачи заявления об увольнении по собственному желанию?
Как указывать дату увольнения и сколько дней работодатель может заставить отработать после заявления об увольнении
Срок и порядок получения расчёта при увольнении, и срок оплаты больничного?
Сотрудник по своему желанию хочет уволиться через неделю, но работодатель требует немедленного увольнения
Заявление на увольнение с одинаковыми датами - юридическая сила и возможные последствия
Как будет происходить увольнение после написания заявления об уходе по собственному желанию
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут