Работодатель не оплачивает работу кочегарки-топильщика - входит ли это в обязанности или нарушение законодательства?
опубликован 22.05.2014, 08:54
Я, работаю в кочегарке истопником (кочегаром). Топлю дровами.
Нам привозят большое количество дров и заставляют складывать их в дровенник. При вопросе Как оплачивается этот труд, работодатель объясняет, что это входит в премию, симулирующие надбавки. Но мы получаем как все премию и симулирующие. В итоге работаем за бесплатно. Скажите прав ли работодатель, либо это входит в обязанности истопника, либо должны оплачивать этот труд?
Алексей Геннадьевич , все зависит от того, что у вас написано в трудовом договоре и в ваших должных инструкциях.
Понятия лишения премии не существует, есть лишь неначисление. Нужно смотреть Положение о премировании локальный нормативно-правовой акт Вашего предприятия в нем ответ на Ваш вопрос .
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 71 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
Незаконное удержание надбавки - действия работодателя и права работника
Отмена доплаты за колку дров - могут ли лишить дополнительной оплаты за работу в кочегарке?
Должны ли кочегары в полиции делать ремонт котельной, входит ли это в обязанность кочегаров? Просто заставляют!
Должностная инструкция не равна выполнению обязанностей дезинфектора - как защитить свои интересы в хосписе
Труд на Севере - Вопрос о льготах при пенсионировании
При приеме на работу заключен трудовой договор где указана заработная плата оклад + надбавка.
Неоплачиваемая работа и надбавка
Что входит в минимальный размер оплаты труда? Премии и надбавки должны входить или нет?
Вопросы легальности оплаты труда и проблемы с неоплачиваемыми переработками - что делать оператору газовой котельной?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут