Как поступить, если работодатель сообщил, что завтра ты уволен, но нет веских оснований для увольнения
Вопрос №4116617
из г. Воронеж
опубликован 06.06.2014, 00:13
опубликован 06.06.2014, 00:13
Как правильно поступить? Когда нет веских оснований для увольнения, но работодатель поставил перед фактом, что завтра получишь расчетные, ты у нас больше не работаешь, пиши заявление и передавай дела!?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Заявление писать не нужно, нужно прийти на работу и работать. Дальше решать Вам, будете ли Вы "бодаться" с работодателем или нет. ведь жизни-то он Вам, скорее всего, всё-равно не даст.
06.06.2014, 00:29
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 15 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
219
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 775
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 557
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
4 145
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 067
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
116
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4
337
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 454
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
203
отзыва
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 723
отзыва
Спросить
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.8
5 447
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Воронеж
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Мать-одиночка Евгения уволена без предупреждения - как справиться и получить компенсацию?
Неожиданное требование начальника - уволиться без причины с должности главного бухгалтера
Ответственность работодателя при подмене даты увольнения без уведомления и комментариев
Как подать заявление о невыдаче расчетных при увольнении и сроки задержки выплаты - работодатель уклоняется на 2 месяца.
Работодатель перевел сотрудников на круглосуточный график работы без согласования - как защитить свои права?
Какие последствия могут быть, если работник не отработает срок, указанный в заявлении об увольнении?
Как уволить работника, который не указал дату в заявлении об увольнении?
К какой ответственности возможно привлечь работника не желающего при увольнении отрабатывать 14 дней.
Закрытие кафе - советы по увольнению и вопросам компенсаций
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут