Екатерина
13.04.2020, 16:54
Опоздание выговора и возможное увольнение - что делать в конфликтной ситуации?
Читать ответы (2)
Моему ребенку 3,5 года, болеет каждый месяц. Продлить декрет я не могу, работодатель уволить меня не может, поскольку я мать одиночка. Директор нашел выход из ситуации: обьявил мне два выговора в течение полугода. (оба выговора были вынесены, когда я была на больничном) третий выговор, и он имеет право меня уволить. Что мне делать, где искать правду и защиту?
В суде. Работодателю придется доказать, что выговоры Вы получили обоснованно и без нарушений порядка применения дисциплинарных взысканий и что увольнение законно.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 32 из 47 453 Поиск Регистрация
