Возможно ли одновременно работать по трудовой книжке и по трудовому договору без трудовой книжки?

Вопрос №4154657 из г. Москва
опубликован 11.06.2014, 14:20
Можно ли одновременно работать в двух фирмах, в одной я буду устроена по трудовой книжки вторая-по трудовому договору без трудовой книжки (договор в любой момент может быть расторгнут)
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

конечно такое право у вас есть, согласно тк рф

11.06.2014, 14:22
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

да такое возможно.

11.06.2014, 14:22

Да, Вы можете оформить совместительство

11.06.2014, 14:22

Законом это не запрещено. Можете работать без ограничений.

11.06.2014, 14:22

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских