Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мне необходимо принять на работу сотрудника на должность коммерческого директора.

Вопрос №419704
06.02.2007, 08:30 • г. Новосибирск

Мне необходимо принять на работу сотрудника на должность коммерческого директора. Это очень ценный сотрудник. Но его основное место работы в другой компании с оформлением трудовой книжки. Я могу оформить его по совместительству? Кроме этого он не хочет чтоб об этом знали на его первом месте работы. Возможно это?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Конечно, можете. Запретов на работу по совместительству трудовое законодательство не содержит.

Вполне возможно - если работник не хочет сообщать об этом, то Вы не обязаны уведомлять работодателя по основному месту работы о работе по совместительству в Вашей организации.

Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за быстрый ответ.
Спросить юриста
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 47 из 47 453 Поиск Регистрация

Найти Юриста Зарегистрироваться