Можно ли уволить беременную женщину срочного трудового договора и продлить ее декретный отпуск до трех лет?
Вопрос №4212639
из г. Набережные Челны
опубликован 19.06.2014, 15:39
опубликован 19.06.2014, 15:39
Скажите пожалуйста, могут ли уволить беременную женщину с которой заключен срочный трудовой договор? Приняли вместо декретницы она должна выйти в апреле 2015 г возможно и продлит декретный до 3-х лет...?! заранее спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Возможно увольнение при выходе работника из декретного отпуска. Предварительно должны предложить все вакантные должности
19.06.2014, 15:43
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 323
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
80
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 770
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 856
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Мурманск
Ионова Т.Е.
4
368
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Набережные Челны
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно уволить беременную сотрудницу, с которой заключен срочный трудовой договор? Срок договора истекает 7 декабря.
Права беременной женщины при заключении временного трудового договора во время отпуска по уходу за ребенком
Можно ли уволить беременную сотрудницу с которой заключён срочный трудовой договор для выполнения заведомо определённой работы.
Могут ли беременную женщину уволить с работы, если с ней заключен срочный трудовой договор, т.е. по п.2 ст.77 ТК.
Основания для увольнения беременной женщины срочного трудового договора в случае отсутствия основного сотрудника
Возможно ли уволить беременную женщину, имеющую срочный трудовой договор на период декретного отпуска?
Может ли работодатель уволить беременную женщину если у неё закончился срочный трудовой договор?
Что произойдет, если не продлить срочный трудовой договор по истечении срока действия?
Вопрос о возможности увольнения беременной женщины, находящейся на декретной должности по срочному контракту и на больничном
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут