Возможность подачи в суд по делу о предоставлении подделанных документов и требование повторного предоставления рапорта - как решить проблему с работодателем в трудовом споре
опубликован 21.06.2014, 23:37
Если представитель ответчика представил в суд подделанные расчетные листки по зарплате-из-за них суд отказал, и еще срок прошел по трудовому спору 3 месяца, не могу истребовать с работодателя рапорта строительной технике, чтоб доказать, что была переработка не оплачена, могу я подать в суд за предоставления подделанных документов и запросить еще раз рапорта? Подскажите пожалуйста.
Вы имеете право написать жалобу в прокуратуру.
В соответствии с Федеральным законом от 17.01.1992 N 2202-1 "О прокуратуре Российской Федерации":
Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений
1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору…
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 19 минут
Вообще то подделка док-ов уголовное преступление.
Статья 327. Подделка, изготовление или сбыт поддельных документов, государственных наград, штампов, печатей, бланков
1. Подделка удостоверения или иного официального документа, предоставляющего права или освобождающего от обязанностей, в целях его использования либо сбыт такого документа, а равно изготовление в тех же целях или сбыт поддельных государственных наград Российской Федерации, РСФСР, СССР, штампов, печатей, бланков -
наказываются ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет.
2. Те же деяния, совершенные с целью скрыть другое преступление или облегчить его совершение, -
наказываются принудительными работами на срок до четырех лет либо лишением свободы на тот же срок.
3. Использование заведомо подложного документа -
наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до шести месяцев.
Юристы ОнЛайн: 54 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Что делать, если в трудовом споре против тебя представлены поддельные документы?
Бесправность на рабочем месте - получен выговор по поддельному распоряжению руководителя.
Доказательство подлинности расчетных листков при увольнении с работы - как доказать в суде, что мои документы верные?
Кому перечислять деньги по разделу совместно нажитого имущества - представителю ответчика или самому ответчику?
Суд отказал в удовлетворении требования о заключении дополнительного соглашения к трудовому договору из-за отсутствия
Как получить компенсацию за неоплаченную переработку и доказать ее наличие
Проблемы с выплатой зарплаты - как доказать отсутствие получения денег и вопросы о ежемесячной премии
Отсутствие выплаты расчетных месяц после ухода - право на требование оплаты за дни ожидания
Суд отказывает в заслушивании свидетелей в деле о недоплате заработной платы - как доказать незнание о начисляемой сумме?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут