И тут, когда директор узнает что я беременна, лишает меня половины зарплаты.

Вопрос №424192 из г. Нижний Новгород
опубликован 21.02.2007, 10:01

Я работаю 2 года по трудовому договору в консалтинговой компании. В феврале я сообщила руководителю что беременна. Через неделю после этого директор сообщает мне что лишает меня половины заработной платы, так как не доволен моей работой. И что я не отрабатываю свои деньги. Все 2 года что я работаю в этой компании заработная плата у меня всегда была стабильная 10000 на испытательный срок и 12000 после испытательного. То есть 2 года я получаю каждый месяц 12000, ни разу не было ни выговоров, ни каких-либо других удержаний. И тут, когда директор узнает что я беременна, лишает меня половины зарплаты. Что я могу предпринять в данной ситуации?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Омельчук Андрей Александрович

Юрист Москва, стаж 4 годa

5.0 15 отзывов

Обратиться с иском в суд. Но если з/п "черная", то доказать её размер в суде будет не просто.Об изменении условий трудового договора (в т.ч. оплаты труда) работник должен быть предупрежден не позднее чем за два месяца. В случае несогласия работать в новых условиях работнику должна быть предложена другая работа, подходящая ему по состоянию здоровья.

28.02.2007, 12:06

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 7 дней

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 49 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

И тут, когда директор узнает что я беременна, лишает меня половины зарплаты.

Юридические услуги в Нижний Новгород

Похожие вопросы