Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 01.03.2007, 18:01

У меня к Вам просьба - как правильно это сделать и могу ли я расчитывать на компенсацию за невозможность нормально трудиться.

Вопрос №426288 из г. Москва
опубликован 01.03.2007, 18:01
Бывший работадатель не отдает трудовую книжку уже 2,5 года после прекращения моей работы. Из за этого я не могу устроиться на другую работу. При этом приказа о увольнении тоже не было (он был в устной форме). Мотивирует отказ тем, что я якобы должен деньги фирме. Эти деньги я должен был получить с клиента, которого вёл,когда работал в фирме. Но клиент исчез и деньги я получить не могу. Трудовая инспекция классифицурует моё дело, как трудовой спор и советует обращаться в суд. Так я и хочупоступить, так как работадатель отказывается даже разговаривать со мной по этому поводу. У меня к Вам просьба - как правильно это сделать и могу ли я расчитывать на компенсацию за невозможность нормально трудиться. (зарплата у нас была-"серая") К сожелению у меня нет бумаг, удостоверяющих мою работу в фирме, но есть свидетели (более 2 человек). Заранее благодарен. Михаил.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вам, действительно, надо обращаться с иском в суд. При этом предъявите требование компенсации вынужденного прогула, морального вреда и затрат на юридическую помощь.

01.03.2007, 19:36
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 1 час

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут