Скажите, пожалуйста, будет ли в этом случае за мной сохраняться право на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет?
Вопрос №430603
из г. Новосибирск
опубликован 20.03.2007, 06:28
опубликован 20.03.2007, 06:28
Мой вопрос заключается в следующем: в конце мая мне выдадут больничный лист по беременности и родам (в 30 недель), сразу по его окончании я планирую выйти на работу, но при этом хочу работать не полный рабочий день 8 часов, а только 6-7 часов (еще не определилась окончательно). Скажите, пожалуйста, будет ли в этом случае за мной сохраняться право на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет? Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Сохранится. Только надо оформить именно неполное рабочее время.
Федеральный закон от 19 мая 1995 г. N 81-ФЗ
"О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"
(с изменениями от 24 ноября 1995 г., 18 июня, 24 ноября, 30 декабря 1996 г., 21, 29 июля 1998 г., 17 июля 1999 г., 10 июля, 7 августа 2000 г., 30 мая, 28 декабря 2001 г., 25 июля 2002 г., 22 августа, 29 декабря 2004 г., 22 декабря 2005 г., 5 декабря 2006 г.)
"Статья 13. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком
Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется в случае, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому, а также в случае продолжения обучения".
20.03.2007, 08:59
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юридические услуги в Новосибирск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как поступить, если на момент окончания декретного отпуска я буду беременна?
Возможность выхода в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет и работа на удаленном режиме - правовые аспекты
Возможно ли сохранить пособие по уходу за ребенком при переходе на неполный рабочий день в виде 11 часов в неделю для учителя?
Вопрос о возможности ухода в отпуск по уходу за ребенком после полного рабочего дня в период больничного по беременности и родам
Возможно ли сохранить пособие на ребенка при работе неполную неделю и сменным графиком?
Можно ли получать пособие по уходу за ребенком при увольнении жены после родов, если работаешь неполный рабочий день?
Как оформить выход на работу на неполный рабочий день с сохранением пособия по уходу за ребенком после завершения
Право на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет при работе по полному рабочему дню
Нужно ли дожидаться окончания больничного по беременности и родам перед возвращением на работу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут