Работник самопроизвольно увольняется после получения образования, но работодатель требует компенсацию затрат на обучение - правомерно ли это?
Вопрос №4325211
из г. Санкт-Петербург
опубликован 04.07.2014, 14:51
опубликован 04.07.2014, 14:51
Работая в строительной компании, решила пойти и получить 2 высшее образование. Заочно! Платить за обучение я решила сама! Работодатель согласился дать учебный отпуск, но при этом попросил подписать доп. соглашение к трудовому договору! В котором прописано, что в случае увольнения буду обязана компенсировать затраты на оплату обучения! Увольняюсь, поскольку з/п сильно задерживают! При этом работодатель предупредил, что хочет взыскать с меня деньги за учебный отпуск! Правомерно ли это, ведь за свое обучение я платила сама?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет, не правомерно, т.к. оплачивать учебный отпуск обязанность работодателя, а не право. Вы можете обратиться с жалобой в Трудовую инспекцию, подкрепив ее копией договора на обучение, в котором в качестве заказчика указаны Ваши данные, а не работодателя
04.07.2014, 14:56
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 461 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
101
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 265
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 119
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 095
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.8
13 638
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 630
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
В моем трудовом договоре ничего об этом не сказано, да и соглашение об обучении я не подписывал.
Или эта норма распространяется только на вновь заключаемые соглашения?
Компания требует подписать допсоглашение о возмещении стоимости обучения в случае увольнения - что делать?
Какие причины увольнения признаются в данном случае уважительными?
Может ли работодатель взыскать с меня деньги за обучение после моего увольнения?
Может ли работодатель оформить договор об обучении после окончания курсов и каковы могут быть последствия отказа
Уволенный работник должен оплатить обучение за счет работодателя - кто не выполнил условия дополнительного соглашения?
Успешная учеба за счет работодателя - кто должен возместить затраты в случае несоблюдения условий?
Вопрос о взаимодействии между образованием и работой - можно ли требовать оплату отпуска при заочном обучении без направления?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут