Обязанности и распределение должностных инструкций при сокращении и объединении участков на предприятии согласно ТК РФ
опубликован 15.07.2014, 05:59
На нашем предприятии проводится сокращение двух участков, при этом сокращаются должности начальников участков. Эти оба участка объединяют в один цех и вводят две новые должности: Начальник цеха и специалист. Скажите как должны распределяться обязанности согласно ТК РФ? Кто должен предоставить должностные инструкции и как их официально просить?
Руководитель Предприятия сводит все обязанности на Начальника цеха, при этом у специалиста вообще нет никаких обязанностей.
С уважением, Елена.
Кто должен предоставить должностные инструкции и как их официально просить? - в се зависит от внутренних организационных моментов, как у вас все построено на предприятии.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 минуту
Должностные инструкции должен предоставить руководитель. Должностные обязанности распределяет тоже он.
начальник цеха должен
Юристы ОнЛайн: 72 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Красноярск
Похожие вопросы
Понижение должности и сокращение зарплаты - правомочность и компенсации по трудовому кодексу
Нарушение трудового законодательства - возложение обязанностей начальника отдела на ведущего специалиста
Сокращение зам.начальника по кадрам на предприятии и возложение его обязанностей на специалиста
Обязательный первичный инструктаж для специалистов охраны труда при использовании услуг другого предприятия
Соотношение ролей и возможности перевода машиниста бульдозера на предприятии Грэс
Правомерно ли сократить должность начальника отдела и передать его функции специалисту?
Нарушения прав начальника при сокращении отдела - порядок вручения уведомлений и предложений о должностях
Имеют ли право меня уволить в связи с сокращением должности?
Процесс сокращения отдела - вопросы увольнения и изменения должностей
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут