Когда нужно выходить на работу после отпуска - 22 или 23 июля?
Вопрос №4458499
из г. Курск
опубликован 23.07.2014, 14:05
опубликован 23.07.2014, 14:05
Отпуск с 09.06.14 на 42 календарных дня. Когда нужно выходить на работу - 22 июля или 23 июля? Так как было 2 выходнях - 12 и 13 июня, эти дни приплюсовываются к отпуску? Работодатель считает, что выйти на работу надо было 22 июля, почему? Настаивает на прогуле и написании объяснительной. Что делать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
В расчет календарных отпускных не входят только исключительно праздничные дни. За этот период это только один день - 12 июня. ст. 120 ТК РФ. На работу вам выходить 22 июля. Перед отпуском вас обязаны были ознакомить с приказом на отпуск под роспись. Там указан период вашего отпуска. Вы были ознакомлены?
23.07.2014, 15:02
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 56 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 808
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 027
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 834
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 478
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
978
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 21 лет онлайн
г.Хабаровск
Козлов А.Е.
1
3 334
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 396
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
30
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Красноярск
Кириллов А. В.
5
4 839
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Курск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Непонятки с графиком работы и отпуском - нужно было выйти сегодня?
День выхода на работу тогда тоже должен сдвинутся на три недели, получается, что дата выхода на работу – 29 июля?
Требование работодателя указать выходные дни в заявлении на отпуск - законно или нет?
Работодатель приказал работнику работать в праздничные дни и предоставил дополнительный отпуск, но его дни оказались выходными
Правила получения оплаты во время больничного при условии отпуска в Казахстане
Суть проблемы: с 29 июня по 10 августа (42 дня) меня официально отпустили в отпуск.
Нарушение прав сотрудника на предоставление отпуска и выходных дней - как защититься?
Рассчет даты окончания отпуска и выхода на работу при 44 рабочих днях
«Непонимание правил отпуска - считается ли выходной день частью календарных дней отпуска?»
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут