Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Ливны, 11.08.2014, 20:09

Отпуск перед декретным отпуском - правомерные действия работодателя?

Вопрос №4603114 из г. Ливны
опубликован 11.08.2014, 20:09
Жена работает в детском саду воспитателем с февраля 2014 года, в середине октября уходит в дикрет, хочет перед дикретом взять отпуск, работодатель ей отказывает! Правомерны ли действия работодателя?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Неправомерно.

Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 41] [Статья 260]

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

11.08.2014, 20:11
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских