Юлия
31.03.2012, 23:28
Объясняю еще раз ситуацию - работодатель утверждает, что я до сих пор на испытательном сроке нахожусь!)
Читать ответы (1)
Написала заявление на увольнение 13.08.14, нахожусь на испытательном сроке, соответственно отработка 3 дня, мне насчитали увольнение с 18.08.14. Сегодня 14.08.14 взяла больничный. А 15.08.14 я должна была отработать за 06.08.14, и мне заявляют, что после больничного я должна отработать этот день, и только тогда меня уволят. Как поступить в данной ситуации и не может ли работодатель просто вычесть деньги за данный день?
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 47 из 47 453 Поиск Регистрация