Преимущества и недостатки увольнения по соглашению сторон и по собственному желанию
Вопрос №4649894
из г. Хабаровск
опубликован 18.08.2014, 10:11
опубликован 18.08.2014, 10:11
Страшно ли увольнение по соглашению сторон для последующей трудовой деятельности? Может быть, лучше по собственному желанию написать? Спасибо! Юлия.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Абсолютно не страшно. Может быть даже и выгодно для работника.
18.08.2014, 10:12
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 35 лет
Первый ответ получен через 58 секунд
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 138
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 411
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 207
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
101
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
50
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 653
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Хабаровск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сравнение записей уволен по собственному желанию и уволен по соглашению сторон в трудовой книжке
Выбор увольнения - по собственному желанию или по соглашению сторон. Что указывать в трудовой книжке?
Сравнение увольнения по соглашению сторон и увольнения по собственному желанию
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Хочу уволиться с работы - почему работодатель настаивает на увольнении по соглашению сторон?
Прерывает ли непрерывный трудовой стаж увольнение по соглашению сторон или только повторное увольнение в течение 12 мес.
Возможно ли изменить решение о расторжении трудового договора после подписания соглашения?
Начальник заставляет написать заявление на увольнение - как защитить свои права?
Подмена сути - почему работодатель предлагает увольнение по соглашению сторон, если сотрудник хочет уйти по собственному желанию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут