Проблема получения результатов мед. осмотров за период с 2007 по 2014 годы от работодателя в гос. бюджетном учреждении.

Question

С 2003 года работодатель сначала через год, затем через два организовывал проведение мед. осмотров (работаю в гос. бюджетном учреждении). У работника возникла необходимость получить результаты обследований пройденных мед. осмотров за период с 2007 по 2014 гг. Однако работодатель, ссылаясь на приказ Минздравсоцразвития от 12.04.2011 № 302 н, не хочет давать информацию по запрашиваемым результатам мед. осмотров, аргументируя тем, что по результатам аттестации от 16.12.2013 г. класс условий труда №2, т.е. - обычные условия труда, хотя работник 17 лет работает по 8 часов за компьютером (дизайн, верстка книг, буклетов) и характер работы и условия те же. До 2006 г. работник проходил медосмотры по вредным условиям труда. Медосмотры сотрудники ТОЧНО проходили до 2012 г. (окулист, невролог, маммография, анализ крови). Как добиться от работодателя получения необходимой информации (результаты мед. осмотров), связанной со здоровьем работника, который регулярно проходил мед. осмотры с 2003 по 2012 годы?

Искендеров Эмиль Эльдарович · Accepted Answer

ТК РФ Статья 62. Выдача копий документов, связанных с работой По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть "заверены" надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. Части вторая - третья утратили силу. - Федеральный "закон" от 30.06.2006 N 90-ФЗ.

Проблема получения результатов мед. осмотров за период с 2007 по 2014 годы от работодателя в гос. бюджетном учреждении.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Нижний Новгород

Похожие вопросы

Посоветуйте, как разрешить ситуацию с отпуском, назначенным без моего согласия

Снятие доплат за работу во вредных и опасных условиях труда - с момента подписания приказа о завершении СОУТ.

Выплата компенсации за пропущенный отпуск при увольнении сотрудника в 2015 году

Как вернуть НДФЛ за период пенсии и отсутствия работы?

Вопрос о применении периодов 2013 и 2010 годов для расчета пособия по БиР при втором декретном отпуске

То есть о неуплате налогов в 2004, 2003, 2002 и 2001 годы можно просто напросто забыть?

Работодатель скрывал вредность труда за 3 года - можно ли подать в суд на компенсацию за прошлые годы?

Суд решил уменьшить кадастровую стоимость - как происходит возврат переплаты по земельному налогу?

Проблемы с получением справки о вредных условиях труда для назначения льготной пенсии

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59