Необходимо принять решение по доплате за вредные условия труда в школе №2 г. Кодинска, так как не проводилась СОУТ - следует ли снимать доплату рабочим КОРЗ, поваром и программистам, занимающимся работой с д
Вопрос №4809387
из г. Кодинск
опубликован 09.09.2014, 10:32
опубликован 09.09.2014, 10:32
Делаю тарификацию на школу №2 г.Кодинска. У нас не проводилась СОУТ, сейчас экономисты настаивают, что техничкам (рабочим КОРЗ), поварам, програмистам доплату за вредные условия труда (работа с дезинфицирующими средствами) снять, т.к. не проводилась СОУТ. Кто прав? Доплачивать 12% или нет.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ольга Геннадьевна! Доплата за вредность в данном случае должна быть, если люди работают с дезинфицирующими средствами.
09.09.2014, 10:35
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 799
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6
44 326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Калюжная Е.В.
5
12 169
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 519
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Спор о предоставлении отпуска и сокращении рабочей недели при классификации условий труда 3.1 и 2 - где найти правовые акты?
Необходимость предоставления дополнительных дней отпуска и доплат работникам вредных профессий при отсутствии аттестации
Вопрос дополнительного отпуска для старшей медсестры детского сада, работающей в вредных условиях труда
Правомерность взыскания доплаты специалистам по охране труда за вредные условия машинистов крана
Снижение доплаты за вредные условия труда - возможность обжалования?
Судейское решение - сохраняется ли указанная доплата новому работнику при увольнении прежнего или нужна оценка условий труда?
Изменение условий работы и снятие доплаты за вредные условия труда - было ли это законным действием работодателя?
Наличие нарушений - неправильная оплата и низкая зарплата повара в школе
Пересмотр льгот за работу во вредных условиях труда после улучшения рабочих мест - проблемы и возможные решения
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут