Как получить расчет после увольнения, если работодатель не отдаёт трудовую
Вопрос №4864257
из г. Серпухов
опубликован 14.09.2014, 17:17
опубликован 14.09.2014, 17:17
Я отработал в фирме почти месяц решил уволиться. Поскольку не устроила работа. Был заранее заключен трудовой договор. Трудовую они мне отдали без записи. Расчет не отдают уже около 15 дней. Что я могу сделать чтобы получить расчет?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Не пропустите 3-хмесяный срок для подачи иска в суд. Работодатель может сказать, что вообще вы у него не работали. Поэтому собирайте доказательства, чтобы установить в суде факт трудовых отношений.
15.09.2014, 12:10
Задать вопрос юристу
3 юриста дали 3 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 28 лет
Первый ответ получен через 52 секунды
Здравствуйте. Подать иск в суд и взыскать
14.09.2014, 17:18
Сперва обратитесь с заявлением в трудовую инспекцию, если не поможет, то тогда обратитесь в прокуратуру с заявлением.
14.09.2014, 17:26
А ничего что кроме трудового договора нет ничего?а в трудовую инспекцию не обращатся?На мой взгляд фирма еще и в добавок!
14.09.2014, 17:22
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Серпухове
Консультации по трудовому законодательству
10
Судебное представительство
10
Составление должностных инструкций
9
Привлечение сотрудников к ответственности
9
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
9
Расторжение срочного трудового договора
9
Коллективный иск к работодателю
9
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
9
Обжалование дисциплинарного взыскания
9
Оспаривание записей в трудовой книжке
9
Изменение оснований увольнения
9
Оспаривание незаконного увольнения
9
Похожие вопросы
Обязан ли отрабатывать человек 1 неделю или 2, если небыл выдан трудовой договор, но он был заключен?
Что делать, если работодатель не отдает трудовую книжку и зарплату после увольнения?
Отсутствие трудовой книжки при увольнении - права работника и основания для отказа
Отсутствие трудового договора и невыплата отпускных - что делать в данной ситуации?
Необходимость внесения записи об увольнении в трудовой договор - обязан ли работодатель это выполнить?
Нарушила ли фирма трудовой договор отправив меня в отпуск раньше времени?
Необходимость принести трудовую книжку для записи принятия-увольнения с работы - правомерность требования администрации
Товарищ ушел в другую фирму; ему отдали трудовую, но не заплатили.
Работодатель требует подписать трудовой договор после увольнения во время испытательного срока без выплаты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут