Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Москва, 15.09.2014, 22:06

Нахожусь на испытательном сроке, подал заявление на увольнение и не отработал 3 дня. Через 3 недели обратился в отдел кадров, но не хотят увольнять. Какие дальнейшие действия мне следует предприн

Вопрос №4876319 из г. Москва
опубликован 15.09.2014, 22:06
Подал заявление на увольнение во время исп. срока. 3 дня не отрабатывал. Через 3 недели пришел в отдел кадров. Не хотят увольнять. А я уволиться хочу. Мои дальнейшие действия?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Подайте заявление на увольнение в письменном виде, себе оставьте с отметкой отработайте 2 недели после этой даты и больше не выходите на работу! Просто придите через две недели и заберите трудовую!

15.09.2014, 22:08
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских