Статус и обязанности работника после переименования организации и ухода на больничный - нужно ли отрабатывать положенные 2 недели перед увольнением?
Вопрос №4943889
из г. Иваново
опубликован 23.09.2014, 19:49
опубликован 23.09.2014, 19:49
Дело в том, что там где я работаю было переименование организации. 9 сентября нужно было подписывать новый договор, но я ушла на больничный, после больничного выхожу на работу только завтра. Сейчас я хочу уволиться, и пока новых договоров не подписывала. Считаюсь ли я сейчас сотрудником данной организации или я считаюсь уволенной? И нужно ли отрабатывать положенные (по ТК РФ) 2 недели?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Вы считаетесь сотрудником организации- при перемене наименования трудовой договор не расторгается автоматически.
23.09.2014, 20:21
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 32 минуты
Юристы ОнЛайн: 6 из 47 460 Поиск Регистрация
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
794
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
5
215
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 2 лет онлайн
г.Сочи
Захаров А.Ю.
5
638
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 063
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Иваново
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Статус сотрудника при переименовании организации и правила увольнения - необходимость отработки 2 недель
Вопросы о сотрудничестве после переименования организации - отстутствие подписания нового договора
Могу ли я быть заставлена отработать 2 недели после выхода из больничного
Пишется дата увольнения вместе с отработкой или за 2 недели до цвольнения?
Вопросы об испытательном сроке и увольнении по Гражданско-правовому договору
Работающая швея на сдельной оплате рассматривает вопрос о необходимости отработки 2 недель после больничного
Как уволиться во время больничного и получить рассчет после праздников?
Планирую уволиться во время больничного 26.12.
Неудачный опыт работы - Как правильно уволиться, если работа не подходит?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут