Охрана составила акт об алкогольном опьянении без медицинского освидетельствования, после чего я был избит. Есть ли у меня шансы защититься и сохранить работу?

Вопрос №5274726 из г. Урай
опубликован 02.11.2014, 15:13

Охрана составила акт об алкогольном опьянении, не предлога мед. освидетельствования а написали то что я отказался от него, я на следущий день тока утром узнал об акте, и в этот день меня сильно избили я проходил кпп охраны в крови и они подумали что я пьян, я поехал сделал мед. освидетельствования но тока получилось у меня вечером его пройти, пока в милицию, пока к врачу снял побои, есть справка о много численых ушибах головы и тела. А теперь работодатель увольняет, есть у меня какие то шансы?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Петров Александр Владимирович

Юрист Воронеж

4.8 7104 отзывa

Да, есть, обжалуйте увольнение.

Вы вправе обратиться в федеральную инспекцию труда. Государственные инспекторы труда проводят плановые и внеплановые проверки на всей территории Российской Федерации любых работодателей (организации независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, а также работодателей - физических лиц). Основанием для проведения внеплановой проверки является, в том числе обращение или заявление работника о нарушении работодателем его трудовых прав (ст.360 Трудового кодекса РФ). Кроме того, согласно ст.392 Трудового кодекса РФ, Вы имеете право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда узнали или должны были узнать о нарушении своего права.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Охрана составила акт об алкогольном опьянении без медицинского освидетельствования, после чего я был избит. Есть ли у меня шансы защититься и сохранить работу?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы