Каковы права работника в случае замены на более дешевый труд?
Вопрос №527964
из г. Москва
опубликован 09.02.2008, 17:51
опубликован 09.02.2008, 17:51
Мой работодатель (наемный менеджер иностранной компании) хочет уволить меня, т.к. получил возможность перевести на мое место низкооплачиваемого сотрудника. Мне известно, что мне будет предложен либо перевод на должность статусом и зарплатой ниже, либо увольнение. Имеет ли право работодатель на подобные действия?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Для того, что бы перевести на нижеоплачиваемую работу Ваш Работодатель должен предупредить за месяц об изменении существенных условий труда (уменьшение з/п,изменение условий труда).Однако Работодатель может Вас перевести на другую работу в порядке производственной необходимости на счрок до 3 месяцев, но обязательно с сохранием средней зароботной платы.
09.02.2008, 18:17
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 40 лет
Первый ответ получен через 25 минут
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 698
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 789
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 459
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.8
24 176
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Пермь
Сидор Д.М.
5
6 207
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 21 лет онлайн
г.Орёл
Бахтин С.В.
4.7
23 230
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Нижний Новгород
Горбунова И.В.
4.9
1 105
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
364
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Москва
Рахматуллин М.Р.
5
1
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Права работника при увольнении по инициативе работодателя из-за перевода на должность низкооплачиваемого сотрудника
Крупная компания готова перевести на новое место, но что делать, если это не удобно?
Должен ли был работодатель и в какой срок прислать мне отзыв из заграничной командировки или это не предусмотрено ТК РФ?
При этом соответственно происходят некоторые изменения трудовой функции и перевод на менее квалифицированную должность.
Может ли работодатель перевести сотрудников в другую компанию без их согласия при ликвидации предыдущей?
Сокращение должности - перевод на другой филиал и средний заработок при последующем увольнении
Требования и вопросы в связи с сокращением штата - копия приказа, предложение работы и объем работы для менеджера по персоналу
Работодатель не указал должность и основание сокращения - возможные нарушения
Нарушение договора - работодатель принял нового сотрудника на мое место без соблюдения сроков
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут