Пришли сотрудники ОБЭП без документов, но нам не удалось предпринять действия - были в шоковом состоянии и директора не было. Было ли это правомерным?
Вопрос №5311147
из г. Москва
опубликован 07.11.2014, 10:05
опубликован 07.11.2014, 10:05
К нам на проверку в структурное подразделение пришли сотрудники ОБЭП без всяких документов, но мы были в шоковом состоянии, растерялись, диркектора на месте не было. Не смогли ничего предпринять, правомерно ли это было?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Возможно, что и не правомерно.
Для предотвращения подобных ситуаций (растерянности и т.п.) необходима подготовительная организационная работа с работниками. Целесообразно проводить периодические тренинги и т.д. Это очевидные упущения в управлении организацией.
В любом случае вы вправе обжаловать неправомерные действия данных сотрудников.
07.11.2014, 10:10
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Прежде, чем приступить к проверке, проверяющие должны ознакомить руководителя или лицо, его заменяющее с документом о назначении проверки, предъявить документы, удостоверяющие их полномочия и только после этого проводить проверку.
07.11.2014, 10:06
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
770
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Чита
Гао А.Ю.
5
61
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
972
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 523
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5
368
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Шифер Н. Г.
5
47
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Новокузнецк
Дорофеева Е.Ю.
5
273
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как оформить документы на перевод работников вновь созданного подразделения в ситуации разделения структурного
Перевод на другое структурное подразделение без согласия - правовые аспекты и возможности
Права работника при перемещении в другое структурное подразделение на основании устных договоренностей
Правомерность работы в других структурных подразделениях после закрытия основного места работы в трудовом договоре
Процедура определения преимущественного права на оставление на работе в случае ликвидации структурного подразделения №1
Создание языковой студии в ООО - необходимость правильного оформления положения для получения образовательной лицензии
Сотрудник переведен без согласия в другое структурное подразделение, не указанное в трудовом договоре
Возможно ли временно исполнять обязанности начальника отдела в администрации, работая в структурном подразделении муниципалитета?
Метрдотелю гостиницы предложили работать в другом подразделении без его согласия - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут