Каков крайний срок уведомления прежнего работодателя о трудоустройстве, если трудовой договор был заключен в нерабочий день?
Вопрос №5381519
из г. Москва
опубликован 15.11.2014, 01:29
опубликован 15.11.2014, 01:29
5 ноября я уволился по собственной инициативе с должности специалиста 1 разряда в из государственного органа. На следующий день заключил договор о трудоустройстве в коммерческую организацию. Насколько мне известно, согласно постановлению Правительства № 700, в течение 10 дней со дня заключения труд. Договора, мой работодатель должен уведомить прежнего работодателя о моем трудоустройстве. Вопрос такой, с учетом выходных, крайним сроком является завтрашний день-суббота, то есть нерабочий день, а в постановлении не указано, включаются ли выходные дни в те 10 дней, в течение которых обязательно нужно уведомить. Какой же для меня крайний срок, учитывая что договор был заключен 6 ноября?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Алексей!
Трудовой договор заключен с момента подписания. Решу Ваш вопрос.
15.11.2014, 17:15
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 15 часов
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
102
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 941
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 526
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
172
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.6
13 729
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
24
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Новосибирск
Маркелов М.В.
5
58
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы о переносе выходных дней и оплате переработки при введении скользящего графика работы на предприятии
На работу вышла 24.05.12 г. Правильно ли предоставлен отпуск?
Совпадение выходных дней - полагается ли дополнительный выходной 14 июня?
Обязан ли работодатель выплатить компенсацию неиспользованных дней отдыха при увольнении
Оплата рабочего дня в праздник - что произойдет, если праздничный день совпадает с рабочим?
Нарушение трудового законодательства
Рабочий ли будет 3 ноября при шестидневной рабочей неделе в соответствии с постановлением Правительства РФ?
Как разделить отпуск на 28 и 24 дня, если я не согласна? (Крайний Север)
Нерабочие праздничные дни в новогодние каникулы 2013 года - имеется ли основание для продления отпуска?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут