Нарушение срока уведомления работника о изменении трудового договора - как защитить свои права?
Вопрос №5494597
из г. Санкт-Петербург
опубликован 27.11.2014, 23:39
опубликован 27.11.2014, 23:39
Скажите пожалуйста, как правильно поступить в такой ситуации. Работодатель практически заставляет подписать приказ об изменении трудового договора, который должен вступить в силу с 1 января 2015 года, т.е. уведомляет менее, чем за 2 месяца и нарушает тем самым один из пунктов трудового договора, который гласит, что работодатель имеет право изменить трудовой договор, но уведомив работника в письменном виде за 2 месяца. Какие могут быть мои действия? Могу ли я написать заявление в государственную трудовую инспекцию и каким образом?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Можете, в свободной форме изложив обстоятельства дела, с просьбой провести проверку изложенных сведений и принять в отношении работодателя меры, предусмотренные законом.
27.11.2014, 23:51
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 463 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 817
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.5
2 178
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
312
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Лебедев А.В.
5
57
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 572
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
216
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Изменение зарплаты без предупреждения - Как поступить и можно ли отказаться от подписания документов задним числом?
Возможно ли обжаловать увольнение после истечения срока действия трудового договора без формулировки Срочный трудовой
Как защитить свои права в декретном отпуске при попытке уволить по истечении срока трудового договора без указания
Отсутствие письменного трудового договора - что делать и какие документы предоставить в трудовую инспекцию?
Возможность увольнения находящегося в декретном отпуске работника в связи с истекшим сроком трудового договора
Нарушение прав работника - изменение трудового договора работодателем без согласия
Изменение трудового договора - что оно подразумевает и как повлияет на мою работу?
Могут ли быть применены положения Гражданского Кодекса к трудовому договору?
Какие действия работодателя при досрочном увольнении работника по контракту.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут