Спор о длительности отпуска - зависит ли время поступления на работу от расчета отпуска
опубликован 28.11.2014, 13:02
На работе утверждают, что исчисление времени отпуска зависит от времени поступления на работу, даже если стаж уже более года. Сейчас оформляется график отпусков, я желаю взять отпуск целиком 28 дней, но меня вынуждают его делить пополам. Это законно? Есть ли какие нормативные документы, указывающие, что работник должен брать 14 дней (пример, устроился в ноябре, отпуск хочу взять в июле, стаж более 10 лет).
На работе утверждают, что исчисление времени отпуска зависит от времени поступления на работу, даже если стаж уже более года...
---- не правильно рассуждают.
ст. 125 ТК РФ, согласно которой ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части только по соглашению между работником и работодателем.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 453 Поиск Регистрация