Как выбрать между соглашением и сокращением при начале сокращений на заводе, учитывая выплаты и алименты?
опубликован 10.12.2014, 21:48
Выбрать лучше соглашение - вам платят выше установленных компенсаций- см. ст. 178 ТК
4 юристa дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Если речь идёт о выплатах за 4 месяца исходя из реально получаемых доходов на заводе (а не только "белую" часть"), при этом на протяжении двух месяцев Вам также будут платить те же деньги, можно и согласиться. Если будет сокращение - получите за 2 (в лучшем случае за 3) месяца "белую" зарплату. Но пока что соглашение о расторжении не подписывайте, это можно успеть сделать в любой момент.
при учете среднего заработка,будет учитываться подработка?
Конечно, если доходы, получаемые от этой подработки, официальные.
прочитал статью 178 но не понял что такое выходное пособие из чего оно формируется( вся зарплата белая)
Выходное пособие - это невыплаченная зарплата плюс компенсация за неиспользованный отпуск
Андрей,
оно формируется из среднего месячного заработка работника.
Юристы ОнЛайн: 43 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Уфа
Похожие вопросы
Сравнение сокращения и ухода по соглашению со стороны работника
Как выбрать между сокращением и увольнением по соглашению сторон в ситуации с дочерью на заводе?
Сотрудники выбрали соглашение о сокращении, но возникает вопрос о его аннулировании в связи с увеличением оклада
Сокращение на работе - разница между сокращением по соглашению сторон и сокращением с обработкой 2 месяца
Выбор между увольнением по сокращению или соглашению сторон в случае ликвидации транспортного отдела и компенсации при сокращении
Неясная ситуация - Почему нельзя уйти по соглашению сторон после уведомления о сокращении штата?
Как принять правильное решение - уволиться по соглашению или по сокращению, если дочь проработала 4 месяца в банке?
Выплаты при сокращении по ТК - сколько и как получать?
На работе сокращение, как лучше уйти по соглашению или сокращению?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут