Могули я уволиться по уходу за ребенком до 14 лет (не являюсь матерью одиночкой) если да
опубликован 16.04.2008, 10:47
Статья увольнения будет по собственному желанию, только сноска на причину, -
ИНСТРУКЦИЯ ПО ЗАПОЛНЕНИЮ ТРУДОВЫХ КНИЖЕК (Приложение N 1 к Постановлению Минтруда России от 10 октября 2003 г. N 69).
5.6. При расторжении трудового договора по инициативе работника по причинам, с которыми законодательство связывает предоставление определенных льгот и преимуществ, запись об увольнении (прекращении трудового договора) вносится в трудовую книжку с указанием этих причин. Например: "Уволена по собственному желанию в связи с переводом мужа на работу в другую местность, пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации" или "Уволена по собственному желанию в связи с необходимостью осуществления ухода за ребенком в возрасте до 14 лет, пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Сущестует ли в новом трудовом кодексе основание расторжения трудового договора по необходимости ухода за ребенком до 14 лет.
Если да, то подскажите как правильно заполнить трудовую книжку в данном случае или дайте ссылку на нормативный документ.
Требования к ссылкам в трудовой книжке при увольнении за прогул и проблемы с записью Ознакомлен и подписью работника
Сколько я должна отработать дней при увольнении по уходу за ребёнком до 14 лет?
Можно ли уволиться без отработки, если нет трудового договора, но есть запись в трудовой книжке?
Ссылка на статью Трудового Кодекса при увольнении по уходу за ребенком дошкольного возраста
Как сохранить трудовой стаж при уходе за ребенком - нужная статья в трудовой книжке
Я работаю на предприятии, которое в течение трех месяцев не выплачивает заработную плату.
Какую же статью, при увольнении мне должны записать в трудовую книжку.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут