Проблема с проведением инвентаризации ТМЦ в организации из-за транспортных ограничений - как задержать ответственное лицо для участия в процессе
опубликован 06.01.2015, 07:59
Такая ситуация: в нашей организации применён вахтовый метод работы по 2 месяца, т.к. транспортная логистика затруднена (летают только самолёты 1 раз в неделю), то при перевахте одна группа работников выезжает с вахтового посёлка, другая группа заезжает, при смене рядовых работников затруднений нет, но как быть с материально ответственными лицами (имеется договор о коллективной материальной ответственности)? Руководство требует провести инвентаризацию ТМЦ с участием двух МОЛ, но один МОЛ не желает задерживаться до следующего рейсового самолёта. Как работодателю задержать ответственное лицо для возможности проведения инвентаризации?
Станислав, оформить приказом по предприятию. Оплатить должным образом. Если лицо уклоняется, то поставить перед фактом увольнения, официально предупредить.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Не совсем ясны основания увольнения. И не является ли нарушением несвоевременное предоставление межвахтового отдыха сотрунику?
Станислав, основания для увольнения могут быть различны: прогул, неисполнения должностных обязанностей. Отсутствие отдыха компенсируете деньгами. Если ничего не делать, то Вы так никогда не проведете инвентаризацию.
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Работник отказывается подписывать акт об инвентаризации из-за выявленных нарушений - вопросы законности и ответственности
МОЛ не явилось на работу во время инвентаризации, связанной с расторжением трудового договора.
Теперь при увольнении бухгалтерия настаивает на инвентаризации и передаче материальных средств другому ответственному лицу.
Порядок действий - инвентаризация передачи ТМЦ и подписание договора о полной мат. ответственности
Какой срок для организации инвентаризации имеет работодатель при увольнении ответственного лица на пенсию?
Может ли материально ответственное лицо быть обязано провести инвентаризацию в день увольнения?
Порядок проведения инвентаризации при отсутствии МОЛ и взыскание недостачи ТМЦ в судебном порядке
Возможно ли работника привлечь к материальной ответственности в судебном порядке?
Правомерно ли требовать оплату недостачи при отсутствии инвентаризации и подписании договора о моллективной материальной
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут