Стадия банкротства - долги и угрозы увольнения на дорожном предприятии - как действовать?
опубликован 12.01.2015, 05:56
Дорожное предприятие мужа на стадии банкротства с ноября месяца. С августа долги по зарплате. В декабре выплатили зарплату за сентябрь и все. В декабре как предприятие не работало, заставили писать заявление без содержания. Поехал сегодня, предложили снова написать заявление, но он отказался. Сказали если не напишет заявление то его уволят за прогулы. Предприятие опечатано и работы нет. Имеют ли право уволить, или заставлять писать без содержания? Как поступить в этой ситуации?
Здравствуйте! НЕТ конечно! Пускай простой оплачивают! Нужно обращаться с жалобой в гос.инспекцию труда и в прокуратуру
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 23 минуты
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ачинск
Похожие вопросы
Могут ли удержать зарплату и отпускные после получения исполнительного листа, если отпускные были выданы до его получения?
Задержка выплаты зарплаты с августа - как правильно действовать?
Суд признал доказательства серой зарплаты недостаточными - что делать, чтобы предприятие выплатило зарплату?
Надо ли мне писать заявление в арбитражный суд на требование погашения задолженности по зарплате?
Многочисленная семья без зарплаты - почему отпускные отправили приставу?
Желанию и забрать трудовую без зарплаты или грозит уволить по статье за прогулы.
Муж не получает остаток зарплаты после увольнения - что делать в данной ситуации?
Работнику предлагают уходить по собственному желанию и вводят сокращенную рабочую неделю
Как написать заявление и не выходить на работу по ст. 142 ТК РФ, если зарплата не выплачена за сентябрь?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут