И почему моя должность сокращена если я в отпуске по уходу за ребенком?
28.05.2008, 12:12 • г. Москва
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет пока. В моей организации произошли изменения в штатном расписании и мою должность сокращают в одном отделе и переводят на такую же в другой отдел. Каким образом мне должны вручить уведомлении о сокращении должности? И почему моя должность сокращена если я в отпуске по уходу за ребенком? Имеют ли право приехать на дом за распиской и имею ли я право не подписывать уведомление?
Уважаемая Ольга! Вам могли направить уведомление заказным письмом с уведомлением. При организационно-штатных мероприятиях могут сократить любую должность все из интересов предприятия. Для этого и проводят организационно-штатные мероприятия. “Сократили не Вас”, а должность Вам же предоставили другую, что полностью соответствует Трудовому кодексу.
Удачи Вам!
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 453 Поиск Регистрация
Специалист временно заменяющий начальника отдела не переводят на новую должность, но предлагают должность в отделе.
Сокращение должности \'Ведущий инженер коммунальной службы\' - правомерность и дальнейшие перспективы
