Получив уведомление о сокращении должности, что делать в отпуске по уходу за ребенком?
опубликован 31.08.2015, 04:38
Пришло уведомление о сокращении моей должности. В настоящий момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, ребенку 10 месяцев. Уведомление прислали 05.08.2015. Мой отдел был отделением, а стал группой. В новом штатном расписании моя должность есть, вот только название отдела и численность поменялось. Кадровики мне говорят, что произошла реорганизации отдела, но ведь в уведомлении черным по белому указаны ссылки на статьи о сокращении должности. Я не знаю, что мне делать? Выходить и назначаться? И отстаивать свою должность или спокойно сидеть в отпуске по ух. за ребенком и выходить тогда, когда пожелаю на свою должность. Не потеряю ли я ее. Мне говорят, что равнозначную предложат в любом случае.
должность могут сократить а вот вас не имеют право пока ребенку не исполнится 3 лет...отстоять должность не в вашей компетенции решение уже принято о реорганизации и переименовании...сидите спокойно в декрете по выходу вас уведомят
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 5 минут
Добрый день!
В вашем случае не подписывайте уведомление. Вас не могут сократить в декретном отпуске, это не законно.
Юристы ОнЛайн: 72 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Хабаровск
Похожие вопросы
Сокращение должности \'Ведущий инженер коммунальной службы\' - правомерность и дальнейшие перспективы
Уведомление о сокращении должности отменено - моя должность осталась в штатном расписании
И почему моя должность сокращена если я в отпуске по уходу за ребенком?
Как решить вопрос с изменением должности и сохранить свои права в ситуации с беременностью и сокращением штата
Сокращение штатной численности в организации - что делать, если потеряли должность?
Проблемы с переводом на должность зам начальника отдела - правомерность действий и отсутствие должности в штатном расписании
Увольнение после отпуска по уходу за ребенком - как происходит и что предусмотрено законом
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут