Правомерность перевода другого сотрудника на мое место и перспективы при получении справки о переходе на легкий труд - опыт беременности и временной ставки на работе

Вопрос №5829084 из г. Дмитров
опубликован 14.01.2015, 22:58

Я работаю на временной ставке. На время выхода сотрудника из декрета по уходу за ребенком до 3-х лет. Сейчас я сама беременна. Попала в стационар. Пока находилась в больнице, на мое место посадили другого человека (в этот момент работодатель не знал о моей беременности). А сейчас предлагают мне ездить на работу в другой город. Работа с 08:00. Чтоб добраться до офиса в доугом городе, нужно выезжать в 05:00. Правомерны ли действия работодателя о переводе другого человека на мое место в мое отсутствие? Какие у меня перспективы, если взять справку о переходе на легкий труд? Работа в клиентском офисе с 08:00 до 17:00. За компьютером.

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый день. Это незаконно, можете отказаться и потребовать предоставить Вам Ваше рабочее место

14.01.2015, 23:01
Оценка автора вопроса:
Вы мне очень помогли, спасибо!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты

А то, что я работаю по временному договору на время отсутствия основного работника, роли не играет? Какими статьями ТК я могу оперировать при разговоре с начальством? Каковы мои действия сейчас? Получить справку из ЖК, написать заявление о продлении трудового договора до конца беременности и требовать вернуть меня на мое рабочее место. Правильно я поняла?

14.01.2015, 23:37

Юридические услуги в Дмитров

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских