Лилия
28.09.2012, 11:36
Отмена сокращения работников и требование написания заявления о собственном увольнении
Читать ответы (2)
С работников требуют написать заявление по собственному желанию, ссылаясь на сокращение штатного расписания. Никакого письменного предупреждения за 2 месяца не было, а только на словах за неделю до сокращения. Если не будет заявления, то идёт прямая угроза увольнения сотрудников по статье. Каковы наши дальнейшие действия? Спасибо заранее за ответ.
Здравствуйте! Ничего не пишите, попробуют уволить "по статье" - обжалуете в суд, восстановитесь и взыщете компенсацию морального вреда. Требуйте увольнения по сокращению с выплатой выходного пособия. Будут угрожать необоснованным увольнением - жалуйтесь в ГИТ
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 454 Поиск Регистрация
