Могу ли я в данной ситуации отказаться подписывать новый трудовой договор и при отказе попадаю ли я под сокращение?
Вопрос №5952224
из г. Иркутск
опубликован 28.01.2015, 09:44
опубликован 28.01.2015, 09:44
Добрый день! Идёт реструктуризация предприятия и мне предлагают перейти на новую должность с тем же окладом, но при этом отказываются показать утверждённое штатное расписание в котором была бы прописана моя новая должность. Могу ли я в данной ситуации отказаться подписывать новый трудовой договор и при отказе попадаю ли я под сокращение?
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 179
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 513
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.9
4 840
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 442
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
117
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
46
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Иркутск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Прошу уточнить порядок оформления запроса о включении моей должности в штатное расписание при реорганизации
Работодатель требует расторжения трудового договора с выплатой 2 окладов - что делать?
Необходимо ли при этом вностить изменения в штатное расписание?
Проблема с изменением должности и штатным расписанием - что делать?
У нас на предприятии ввели в действие новое штатное расписание.
Изменение должности и штатного расписания без уведомления - как защитить свои права?
Администрация мне заявила, что под сокращение я не попадаю и могу уволиться только по собственному желанию.
Как правильно уволить сотрудника после перерегистрации предприятия в Крыму при отсутствии его должности в новом
Сокращение должности зам. директора после введения ее в штатное расписание может быть оспорено и признано незаконным
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут