Как требовать выплату премий и задержанных заработных плат в соответствии с коллективным договором?
Вопрос №5965300
из г. Котельнич
опубликован 29.01.2015, 13:45
опубликован 29.01.2015, 13:45
Работодатель уже во второй раз лишает премии без объяснений причины. Оплату заработной платы производит как попало с задержками. Ни каких ежеквартальных премий нет. хотя в коллективном договоре все это прописано. КАК СТРЕБОВАТЬ ВСЕ НЕДОСТАЮЩИЕ СРЕДСТВА?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 29 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 435
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 18 лет онлайн
г.Пермь
Богачев А.О.
4.8
4 756
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 806
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 922
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 523
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
886
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.7
62 965
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 622
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Вопрос выплаты премии уволившемуся работнику без прописания в трудовом договоре - какие действия следует предпринять?
Правомерны ли действия работодателя и как защититься в этой ситуации работнику?
Работодатель не выплачивает премию с октября - можно ли ее вернуть и каким образом?
Могу ли я судебно оспорить правомерность понижения премии без каких-либо причин и объяснений работодателя?
Работодатель требует кревакцинации - лишение премий через полгода с действующим сертификатом - что делать?
Способы защиты от произвола начальства при лишении премии и возможности получить премию за экономию промышленных ресурсов
Отсутствие нормативов по срокам выплаты ежеквартальной премии в трудовом договоре - что делать?
Работодатель лишает премии третий месяц подряд без объяснения причины.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут