Неправомерные действия директора - вопросы о восстановлении и увольнении

Вопрос №6077221 из г. Феодосия
опубликован 11.02.2015, 19:56

Последнее заседание суда прошло 06.02.2015 г. (пятница) суд восстановил на работе с формулировкой незамедлительно. Однако выйдя на работу 09.02.2015 (понедельник) директор составляет приказ о восстановлении на работе от 09.02.15 г. Разве приказ не должен был составлен от 06.02.15? 09.02.15 сразу же уведомляет меня о том, что моя должность была сокращена 31.12.2014 г. Правомерны ли в данном случае действия директора? Могу ли уволится раньше заявленного приказом срока о сокращении штатов т.е. не дожидаясь даты увольнения?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте! Вы можете уволиться раньше даты сокращения, при этом если вы увольняетесь не по собственному желанию, а по основанию соглашению сторон и получить все что вам при читается, все компенсации, это должно быть прописано в приложении к договору, соглашение сторон.

11.02.2015, 20:12
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 1 год
Первый ответ получен через 16 минут

Юридические услуги в Феодосия

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских