Кому и когда следует внести запись о совместительстве в трудовую книжку после увольнения с основного места работы?

Вопрос №6101557 из г. Звенигород
опубликован 15.02.2015, 10:19

Интересует вопрос: Кто должен внести запись о совместительстве в трудовую книжку (и какой датой), если Работник уволился и с основного места работы, и с совместительства (запись в трудовую о совместительстве не вносил)?

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

все записи вносит работодатель

15.02.2015, 11:39
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 1 час

Звенигород - онлайн услуги юристов