Вопросы об учебном отпуске и подписании заявления в различных условиях.
опубликован 28.07.2008, 09:53
Имею ли я право подписывать заявление на учебный отпуск, официально находясь в очередном отпуске? На больничном?
Предположим, непосрдственный начальник отказывается подписывать заявление, кто вмете него имеет право его подписать?
Если я отправляю заявление заказным письмом с уведомл., могу ли я, убедившись, что заявление получено, не выходить на работу, начиная с даты, указанной в заявлении?
Спасибо большое за ответы,
Кира.
Кира, Вы можете с такими заявлениями обращаться в тот период, когда не работаете.
Факт получения заявления не является основанием для невыхода на работу. Работодатель обязан принять решение по заявлению и уведомить об этом Вас. В случае отказа - Вы можете такое решение обжаловать.
С уважением.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 90 из 47 453 Поиск Регистрация