Как поступить при изменении должностной инструкции и переводе на другое рабочее место во время декретного отпуска?

Вопрос №6251033 из г. Москва
опубликован 06.03.2015, 21:19

До декретного отпуска работала без должностной инструкции. Прервав декретный отпуск вышла lдосрочно на работу. Работодатель выдал мне новую должностную инструкцию, которая совсем не соответствует моим прежним обязанностям, и определил рабочее место в другом отделе (в котором и выполняют данные обязанности). Считается ли это скрытым переводом? Могу ли я отказаться от новых должностных обязанностей? И добиваться работы в отделе, который прописан у меня в трудовом договоре?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лигостаева Антонина Васильевна

Юрист Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122119 отзывов

До декретного отпуска работала без должностной инструкции

Могу ли я отказаться от новых должностных обязанностей? И добиваться работы в отделе, который прописан у меня в трудовом договоре?

---если у вас не было должностной инструкции. то вам и оспаривать нечего. А по поводу перевода в свой отдел. если в трудовом договоре чётко указан отдел. то имеете право потребовать своё рабочее место

06.03.2015, 21:22

Антонина Васильевна, спасибо Вам за полезную консультацию. Подскажите, пожалуйста, а Ваши слова "оспаривать нечего" - значит, что это мои проблемы, что я работала без ДИ? Теперь не доказать, что я исполняла другие ДИ? так понимать?

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 34 из 47 454 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как поступить при изменении должностной инструкции и переводе на другое рабочее место во время декретного отпуска?

Москва - онлайн услуги юристов