Как принять решение - под сокращение или уволиться по соглашению сторон, с учетом семейной ситуации?
Вопрос №6295001
из г. Минусинск
опубликован 13.03.2015, 02:07
опубликован 13.03.2015, 02:07
Муж попал под сокращение, отрабатывает последние недели. Младшему ребенку исполнилось 3 года, хотят сократить, но еще предлагают уволиться по соглашению сторон. Подскажите, как лучше поступить. Пойти под сокращение или по соглашению сторон, что является наиболее правильным в данной ситуации.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Подскажите, как лучше поступить.
Пойти под сокращение в этом случае. он будет получать пособие из ЦЗН в качестве безработного. но нужно сравнить суммы. пособия и заработной платы
13.03.2015, 02:13
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас за полезную консультацию!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Я тоже попадаю под сокращение и мне предлагают или сокращение или соглашение сторон, муж точно под сокращение.
13.03.2015, 02:18
Увольняйтесь под сокращение.Выплатят выходное пособие плюс компенсация на период трудоустройства.при условии ,что встанете на учет в службе занятости в течение 14 календарных дней.
13.03.2015, 04:31
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 559
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 814
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
65
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
987
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 621
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Цатурян М.К.
5
3
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Минусинск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как правильно выбрать форму увольнения - по соглашению или по приказу сокращения?
Выбор действий при уведомлении о сокращении - написать заявление по соглашению сторон или принять предложенное сокращение?
Попал под сокращение - выбрать соглашение или сокращение? Как разрешить финансовые вопросы
Уволиться по соглашению сторон или по сокращению - как сделать лучший выбор в организации, где идет сокращение штата?
Как лучше уволиться по соглашению сторон или по сокращению? Какой вариант наиболее выгоден увольняющемуся? Спасибо.
Мне предлагают уволиться по соглашению, хотя я знаю, что будет сокращение. Как лучше поступить?
Как выбрать между сокращением по статье и по согласованию сторон при закрытии отдела в компании?
Меня хотят сократить! Предлагают по соглашению сторон! Как лутьше? Или по сокращению чтоб увольняли меня. .
Сравнение сокращения и ухода по соглашению со стороны работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут