Работодатель предлагает преждевременное увольнение, возможно ли этот вариант без выплаты денег за обучение?

Вопрос №6313824 из г. Москва
опубликован 15.03.2015, 16:29

По контракту нужно отработать 2 года, иначе нужно выплатить деньги за обучение. Сейчас работодатель просит уволиться, преждевременно указанного срока. Предлагает это сделать либо по собственному желанию, либо по соглашению сторон. Правильно ли я понимаю, что во втором случае выплачивать работодателю ничего не понадобиться (даже если такой формулировки о возврате денег по тексту соглашения о расторжении трудового договора не будет)?

Спасибо.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

В Вашем случае Вам надо увольняться не по собственному желанию, а по соглашению сторон.

В соглашении, если Вы не собираетесь возвращать денежные средства, потраченные работодателем на Ваше обучение, в соглашении лучше отдельным пунктом прописать, что работодатель не будет взыскивать их.

В случае, если увольнение происходит раньше срока и оно нужно больше работодателю, Вы можете попросить от работодателя компенсацию.

15.03.2015, 18:55
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Первый ответ получен через 2 часа

Москва - онлайн услуги юристов