Работодатель представил заведомо недостоверное штатное расписание - как доказать наличие реальной зарплаты в два раза больше указанной?

Вопрос №6364723 из г. Москва
опубликован 21.03.2015, 15:32

Работодатель представил в суд штатное расписание, в котором указана зарплата в два раза меньше реальной. Реальная зарплата белая, но формально поделена на две части: оклад и премию. Выплата премии ничем не регламентирована. Просто работодатель так подстраховался. Как доказать реальный размер зарплаты? Заранее благодарю.

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Практически никак. В трудовом договоре что написано?

21.03.2015, 15:47
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 4 минуты

никак не докажете , если работодатель сам не признает

21.03.2015, 15:36
Оценка автора вопроса:
Мне не понравился Ваш ответ.

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских